4月21日，國家電投黃河公司以電話會議形式召開貫徹落實集團公司第二次黨組(擴大)會議精神專題黨委(擴大)會，從"兩手抓、雙對標、用政策、抓項目、勇開拓"五個方面為著力點，用十項措施對年度奮斗目標和重點工作進行再要求、再安排、再部署。
面對新形勢、新任務、新挑戰(zhàn)的"三新"發(fā)展機遇，會議強調，青海資源稟賦優(yōu)越，發(fā)展清潔能源天時地利人和，未來大有可為，廣大干部員工要以新思想武裝頭腦，以新作為開創(chuàng)未來，要善用新思維、新方法、新作為，發(fā)揮黃河公司作為集團公司的平臺公司、專業(yè)公司和區(qū)域公司三個不同身份集一身的管控模式優(yōu)勢，盡快實現(xiàn)"光伏產業(yè)率先實現(xiàn)世界一流"的奮斗目標，助力集團公司"2035一流戰(zhàn)略"落地。
要始終將安全生產放在最核心的位置，處理好安全與企業(yè)發(fā)展、效益等各方面的關系;要創(chuàng)造性地開展營銷工作，將公司從傳統(tǒng)電力生產企業(yè)向高度市場化的企業(yè)轉型;要以問題為導向針對性地提出解決方案;要把提質增效作為新能源產業(yè)存量資產增加利潤和效益的攻關點;保持年度目標不變，加快推進年度重點項目按期投產;謀劃好"十四五"規(guī)劃，將公司發(fā)展融入地方發(fā)展規(guī)劃中統(tǒng)籌考慮;要進一步加強新能源數(shù)字化運行管理，提升各產業(yè)運行管控水平;要發(fā)揮公司產業(yè)優(yōu)勢，助力集團公司各兄弟單位在青發(fā)展，共同推動"2035一流戰(zhàn)略"落地;加強專家型、技能型、經(jīng)營型、復合型人才隊伍的建設，著力年輕干部的培養(yǎng);加強黨建引領，認真開展黨風廉政和懲防體系建設，建立容錯糾錯的機制。
會議還結合各項重點任務及如何調動干部員工積極性推進"雙激勵"落地，分別從戰(zhàn)略規(guī)劃、黨建引領、激勵制度等方面作了交流并提出了應對舉措和策略。
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