最近,我閱讀了《沒有任何借口》這一本書,深思琢磨,浮想聯(lián)翩,對于我來說感觸很深、啟迪很大。然而,認為卻被譽為最完美企業(yè)員工讀本,莫過于《沒有任何借口》的詮釋初心。
其《沒有任何借口》這本書的主要核心,要成功就不要給自己找任何借口,要發(fā)揚負責敬業(yè)精神,要樹立服從誠實態(tài)度,要體現(xiàn)完美執(zhí)行的能力。然而由此深知,其不言而喻,在我們電力企業(yè)管理工作中,需要正是具備這種精神的人,就要想盡辦法去完成任務,而不是去尋找任何借口,哪怕看似合理的借口。
“沒有任何借口”是美國西點軍校奉行最重要的行為準則,是西點軍校傳授給每一位新生的第一個理念。此書正是對上述理念最完美的詮釋,就誠實、執(zhí)行、責任、敬業(yè)進行詳細的闡述,有新理念、新觀點,文字簡練通俗,又輔以事例說明,使之被譽為最完美企業(yè)員工讀本。
讀了此書之感,深深地為敬業(yè)、忠誠、勤奮精神所感動。如果該精神能在企業(yè)形成一種文化并永遠彌漫在我們中間,那凝聚著的向心力和戰(zhàn)斗力將形成一股巨大力量催進著電力企業(yè)蓬勃發(fā)展。因此,塑造、繼承和保護“沒有任何借口”精神,使之應成為我們電力企業(yè)當前的一項重要任務。
讀了此書之悟,也深知明鏡了一個道理。不論是一個時代、一個民族和一個企業(yè),敬業(yè)的人越多,敬業(yè)精神越強,這個時代進步就越快,這個民族發(fā)展就越迅速,這個企業(yè)就越發(fā)展壯大。由此,人生的價值在于奮斗、進步與奉獻,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作是最基本的一條,如果我們每一個人都能把自己的使命與企業(yè)最大利益聯(lián)系在一起,“沒有任何借口”精神就能在企業(yè)形成了。
至此,我不禁想到我自己,我只想認認真真地做好份內(nèi)工作,我希望自己的人生沒有計較和遺憾,敬重自己從事的事業(yè),專心致力于事業(yè),千方百計將事情辦好,這種負責敬業(yè)精神就是我們企業(yè)發(fā)展的真諦。所以,其認為企業(yè)的振興、生存和發(fā)展正時時依靠和離不開它。
《沒有任何借口》這本書中,精辟闡述了要樹立服從誠實的態(tài)度,努力實現(xiàn)自我價值的觀點。此書“沒有任何借口”是無數(shù)商界精英秉承的理念和價值觀,被眾多著名企業(yè)奉為圭臬。他體現(xiàn)一種服從誠實的態(tài)度,在現(xiàn)實工作和生活中我們?nèi)鄙俚恼沁@種人,而想盡辦法去完成任務,而不是去尋找借口。
“沒有任何借口”最重要的就是讓大家知道,服從和誠實并不僅僅是有利于企業(yè)和老板的,其實真正最大受益者是你自己,而一個最主要的態(tài)度之一就是誠實守信,也就是說,當你的上司信任你,同事信任你,部屬信任你的時候,你就真正具有了誠實的口碑,那么就值得被委以重任,其實就是一種主人翁精神,在某種程度上,也是一種創(chuàng)業(yè)精神,我們不管是在人生的什么階段,都應該隨時隨地去培養(yǎng)這方面的能力和精神,敬業(yè)精神、創(chuàng)業(yè)者的精神以及主人翁精神,我們都可以從這本書中深切體會出來。
“沒有任何借口”不僅僅是在講一種服從誠實的態(tài)度,談敬業(yè)精神的故事,其實可以把他放到最高層次,自我價值的創(chuàng)造和實現(xiàn),不管你是在那個地方,人唯有實現(xiàn)自我價值,才會真正享有安身立命的感覺,不管是在幫人打工還是自己創(chuàng)業(yè),都一樣。
讀了此書也深知,做一個完美執(zhí)行能力的人。其最完美企業(yè)員工所需要不僅僅是學習書本上的知識,也不僅僅是聆聽他人的種種指導,而是更需要一種敬業(yè)服從精神,對上級的托付,立即采取行動,全心全意去完成任務,這是“沒有任何借口”一書所倡導的觀點。“無任何借口”提到所培養(yǎng)出來的優(yōu)秀人才,他們成功憑借的并不是軍事上的人才,而是優(yōu)良的道德品質,即對上級的服從、執(zhí)行的能力和對職責的忠誠,無任何借口,并沒有講什么條件,而是憑借著自己的負責、敬業(yè)精神,服從講求實效和完善執(zhí)行的能力,出色地完成了任務。
負責、執(zhí)行和敬業(yè)本是人性中最閃光的特質,在企業(yè)行列中,不少人把職業(yè)看成是一種某生手段,因為這樣那樣、這借口那借口的原因而缺乏榮譽感和責任感,工作缺少主動性和創(chuàng)造性,有的人言行不一,投機取巧,有的不思進取,得過且過,這些現(xiàn)象和行為使企業(yè)管理者們經(jīng)常陷入無奈的煩惱之中,感嘆可用的人太少,不想用的人太多。
然而,現(xiàn)在不少企業(yè)的員工,缺少的不一定是技術知識、工作經(jīng)驗,而是負責、敬業(yè)、服從、誠實的精神,是像“無任何借口”那樣千方百計、高質量地完成任務的精神。管理者們應該培養(yǎng)和挖掘“無任何借口”這樣的員工,這樣的人無論何時何地,不管有無監(jiān)督,不尋找借口,都會努力勤奮工作,都會永保積極進取的心態(tài),一心只想到如何快速高效地完成任務。這樣的人忠于職守、勤奮踏實、堅忍不拔、勇于創(chuàng)新,是可以委以重任的人,是值得大家信賴的人。希望我們電力企業(yè)擁有更多像無找任何借口哪樣而又具備完美執(zhí)行能力的人,永遠負責和敬業(yè)、服從和誠實,永遠追求卓越,永遠值得信賴的優(yōu)秀員工。
久而久之,對我們的企業(yè)而言,無論做什么事情都要記住自己的責任,不找任何借口,無論在什么崗位,都要對自己的工作負責,不找任何借口,對企業(yè)忠誠,對事業(yè)忠心,讓自己成為一員合格企業(yè)員工。
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