12月24日，沭陽(yáng)縣公司出臺(tái)“記分制”安全責(zé)任缺失考核辦法，重點(diǎn)對(duì)各級(jí)人員安全責(zé)任落實(shí)情況進(jìn)行檢查和考核，對(duì)在各類(lèi)檢修、施工現(xiàn)場(chǎng)中發(fā)現(xiàn)的違章行為加大處罰力度，旨在嚴(yán)控現(xiàn)場(chǎng)各類(lèi)違章，確保安全管理責(zé)任真正落實(shí)、落地。
據(jù)介紹，該辦法以記分制和經(jīng)濟(jì)處罰相結(jié)合，規(guī)定全員安全責(zé)任缺失管理總分均為100分，根據(jù)全民工、農(nóng)電及社會(huì)化用工等不同的人員性質(zhì)，分為三個(gè)檔次予以對(duì)應(yīng)分值的經(jīng)濟(jì)考核，記分考核期為一年，年終結(jié)零。同時(shí)，列舉了不同等級(jí)的違章內(nèi)容及對(duì)應(yīng)的考核扣分標(biāo)準(zhǔn)，其中，觸碰9條嚴(yán)重違章紅線(xiàn)的扣100分，并責(zé)令停崗學(xué)習(xí)，考核合格后方可重新上崗;I、II、III類(lèi)違章的扣除對(duì)應(yīng)考核分值，累計(jì)扣分達(dá)50--70分的，分別予以班組、部門(mén)或公司待崗處理，經(jīng)培訓(xùn)合格報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可重新上崗，并與所在部門(mén)的年度評(píng)優(yōu)掛鉤，個(gè)人被累計(jì)扣30分以及部門(mén)(單位)有1人被累計(jì)扣50分或2人及以上被累計(jì)扣30分的，取消評(píng)優(yōu)評(píng)先資格。此外，在現(xiàn)場(chǎng)的管理人員及責(zé)任人所在的班組(供電所)長(zhǎng)負(fù)連帶責(zé)任，按責(zé)任人50%及以上額度給予扣分及經(jīng)濟(jì)處罰，責(zé)任人所在部門(mén)(單位)按每處施工現(xiàn)場(chǎng)予以扣部門(mén)(單位)績(jī)效考核0.1分。
主辦單位：中國(guó)電力發(fā)展促進(jìn)會(huì) 網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)：北京中電創(chuàng)智科技有限公司 國(guó)網(wǎng)信通億力科技有限責(zé)任公司 銷(xiāo)售熱線(xiàn)：400-007-1585
項(xiàng)目合作：400-007-1585 投稿：63413737 傳真：010-58689040 投稿郵箱：yaoguisheng@chinapower.com.cn
《 中華人民共和國(guó)電信與信息服務(wù)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證 》編號(hào)：京ICP證140522號(hào) 京ICP備14013100號(hào) 京公安備11010602010147號(hào)
