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登封項目公司:小菜園發(fā)揮大作用 職工暖胃更暖心

電建路橋公司發(fā)布時間:2022-09-05 10:42:21  作者:馮力夫

“這些西紅柿這么紅,可以摘下來吃了,這可是純天然無污染的綠色食品!”“再給我摘幾根黃瓜!瞧,這線椒長得也不錯呀!”近期,登封項目公司“職工菜園”里綠意盎然,碩果累累,職工們一邊高興地采摘著蔬菜,享受著豐收帶來的喜悅,一邊饒有興趣地討論著它們的營養(yǎng)價值。一行行、一垅垅蔬菜生機勃勃,郁郁蔥蔥,惹人喜愛,讓人駐足流連。

為持續(xù)推進“我為職工辦實事”實踐活動常態(tài)化,不斷增強職工歸屬感和幸福感,電建路橋公司登封項目公司黨支部因地制宜組織職工利用閑暇時間精心打造“職工菜園”,豐盈“菜籃子”,改善“菜盤子”,節(jié)約“錢袋子”,溫暖“心窩子”,讓“小菜園”增添“大幸?!?,為努力改善職工生活、職工滿意食堂助力添彩。

眼見為“食”,“小菜園”喜獲“大豐收”。放眼菜園,小蔥、辣椒、韭菜、小西紅柿、香菜、甜瓜等各類蔬菜長勢喜人,一畦畦嫩綠的蔬菜在傍晚陽光映襯下顯得格外顯眼,整齊而熱情地張開生命的葉瓣,青翠欲滴的小蔥,酸甜可口的小西紅柿,飽滿圓潤的甜瓜,仿佛都在宣示豐收的喜悅。每當夕陽西下或下班后,職工們總習慣圍著“菜園”走一走,澆澆水,拔拔草,望著用辛勤汗水換來的豐碩成果,成了餐桌美食,成了飯后甜點,職工們喜在臉上,甜在心里。

“瓜”目相看 ,“小菜園”創(chuàng)造“大平臺”。別看菜園面積不大,這可都是職工們親手種植的,職工們通過“晨興理荒穢,帶月荷鋤歸”的勞作把菜園打造成“開心農(nóng)場”、“休閑樂園”和勞動鍛煉的平臺。在勞動過程中,職工個個親自動手,學習種植技術(shù),交流種植經(jīng)驗,體驗開墾、翻地、施肥、育苗、生長等過程,同時也收獲“稻花香里說豐年,聽取蛙聲一片”的喜悅,用平時的“辛苦指數(shù)”換來收獲時的“幸福指數(shù)”?!奥毠げ藞@”建設雖是小舉措,卻發(fā)揮了大作用,茶余飯后漫步其間,感受大自然,為平淡的生活增添了許多色彩,“職工菜園”儼然成了踐行“快樂工作,健康生活”理念的大平臺。

“蔬”香為伴,“小菜園”彰顯“大文化”?!奥毠げ藞@”的建設不僅能夠降低伙食成本、豐富職工餐桌菜肴,同時也處處彰顯行業(yè)文化。職工在建設“小菜園”過程中互幫互助,促進了職工們友誼。在采摘收獲時,大家看到自己的勞動成果,心中充滿了獲得感和幸福感;此外,“職工菜園”還成為職工工作后最佳的放松之地,能讓職工時時感受到“家”的溫暖與愜意,進一步增強了職工隊伍的凝聚力和向心力。

“雙引雙建”工作開展以來,登封項目公司黨支部以提升黨建引領(lǐng)力、增強黨建融合度為目標,在建優(yōu)隊伍、凝心聚力上、融合融入,以及管理提升上持續(xù)發(fā)力,先后組織開展了多項職工喜聞樂見的集體活動,有效發(fā)揮了“黨建+”綜合效應。小小的“職工菜園”,讓職工暖胃更暖心,深得職工喜愛。開園三年以來,“職工菜園”既有效補充了職工食堂蔬菜供應,豐富了職工業(yè)余生活,更能讓職工在勞動中培養(yǎng)自力更生、勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的良好品質(zhì),進一步增強了干部隊伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。

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