12月25日,國家電網有限公司系統(tǒng)內首批電力通信專網的國家級職業(yè)技能鑒定工作由國網信通部完成,涉及光纜線務員、傳輸機務員、通信網絡管理員、電力通信運維員4個工種,鑒定等級為國家二級(技師)、國家一級(高級技師)。公司各單位共73名一線員工參加。
國網信通部高度重視信息通信人才隊伍建設,探索實踐外部鑒定與內部評價相結合的人才培養(yǎng)模式。7~8月,國網信通部與工信部鑒定指導中心多次溝通,設立了針對電力通信專網技能鑒定的職業(yè)工種,并組織公司專家完成技師、高級技師的鑒定考核細目表和題庫的編制;11~12月,分階段開展各工種的技能鑒定,完成理論考試、操作考核和綜合答辯的嚴格考評,實現(xiàn)以評促培、培評結合。同時,國網信通部協(xié)助國網人資部積極開展內部技能等級評價系列工作,在9月中旬先后組織18家省(市)電力公司和國網信產集團、國網信通公司、國網技術學院3家直屬單位,立足崗位實際,梳理評價能力項316項,制訂信息、通信、網絡安全專業(yè)8個工種的技能等級評價標準,編制題庫2.5萬余道,實現(xiàn)專業(yè)技能覆蓋信息通信全部專業(yè)工作,建立了一套科學、規(guī)范、實用的技能等級評價標準體系,為公司開展企業(yè)內部人才技能評價工作奠定了堅實的基礎。
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12月25日,國家電網有限公司系統(tǒng)內首批電力通信專網的國家級職業(yè)技能鑒定工作由國網信通部完成,涉及光纜線務員、傳輸機務員、通信網絡管理員、電力通信運維員4個工種,鑒定等級為國家二級(技師)、國家一級(高級技師)。公司各單位共73名一線員工參加。
國網信通部高度重視信息通信人才隊伍建設,探索實踐外部鑒定與內部評價相結合的人才培養(yǎng)模式。7~8月,國網信通部與工信部鑒定指導中心多次溝通,設立了針對電力通信專網技能鑒定的職業(yè)工種,并組織公司專家完成技師、高級技師的鑒定考核細目表和題庫的編制;11~12月,分階段開展各工種的技能鑒定,完成理論考試、操作考核和綜合答辯的嚴格考評,實現(xiàn)以評促培、培評結合。同時,國網信通部協(xié)助國網人資部積極開展內部技能等級評價系列工作,在9月中旬先后組織18家?。ㄊ校╇娏竞蛧W信產集團、國網信通公司、國網技術學院3家直屬單位,立足崗位實際,梳理評價能力項316項,制訂信息、通信、網絡安全專業(yè)8個工種的技能等級評價標準,編制題庫2.5萬余道,實現(xiàn)專業(yè)技能覆蓋信息通信全部專業(yè)工作,建立了一套科學、規(guī)范、實用的技能等級評價標準體系,為公司開展企業(yè)內部人才技能評價工作奠定了堅實的基礎。