因工作需要,中電建生態(tài)環(huán)境集團(tuán)有限公司面向全社會(huì)公開招聘經(jīng)營管理人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
1.綜合管理崗(3人);
2.市場(chǎng)營銷崗(2人);
3.運(yùn)營管理崗(1人);
4.財(cái)務(wù)管理崗(1人);
5.計(jì)劃合同崗(1人);
6.工程管理崗(2人);
7.安全管理崗(1人)。
二、崗位職責(zé)及任職條件
(一)綜合管理崗
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)黨建、行政、紀(jì)檢、綜合等相關(guān)制度建設(shè)工作;負(fù)責(zé)“三重一大”決策會(huì)議的準(zhǔn)備、記錄、落實(shí)等工作;負(fù)責(zé)相關(guān)材料的撰寫;負(fù)責(zé)基層黨組織日常管理等工作。
2.任職條件
(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,中共黨員,政工師及以上職稱;
(2)具有3年以上企業(yè)行政管理、綜合管理、文秘事務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);有基層辦公室主任崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
(3)具有良好的文字功底,熟練使用基礎(chǔ)辦公軟件;熟練使用PR、PS等圖像、視頻處理軟件者優(yōu)先;
(4)身體健康,年齡35周歲(含)以下。
(二)市場(chǎng)營銷崗
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)公司營銷子戰(zhàn)略的落實(shí);負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)和項(xiàng)目培育,協(xié)助做好項(xiàng)目營銷的前期策劃工作;編制和完善單位市場(chǎng)營銷計(jì)劃,參與市場(chǎng)投標(biāo)工作。
2.任職條件
(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,中級(jí)及以上職稱;
(2)具有6年以上市場(chǎng)營銷工作經(jīng)驗(yàn),具有3年以上投標(biāo)商務(wù)管理(資質(zhì)資信)或商務(wù)管理(工程造價(jià))崗位工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟練掌握建筑法、招標(biāo)投標(biāo)法及其他市場(chǎng)營銷相關(guān)專業(yè)知識(shí),具有良好的文字功底;
(4)身體健康,年齡40周歲(含)以下。
(三)運(yùn)營管理崗
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)運(yùn)營管理、組織考核和供方管理工作。負(fù)責(zé)編制和調(diào)整項(xiàng)目的實(shí)施方案和整體計(jì)劃;負(fù)責(zé)集采招標(biāo)計(jì)劃的編制,統(tǒng)籌集中采購方案的編制;統(tǒng)籌招標(biāo)文件的編制,統(tǒng)籌組織各項(xiàng)招標(biāo)活動(dòng);負(fù)責(zé)供應(yīng)商庫的建立,組織進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)價(jià)等工作。
2.任職條件
(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,中共黨員,中級(jí)及以上職稱;
(2)本科6年及以上工作經(jīng)驗(yàn),研究生4年及以上工作經(jīng)驗(yàn), 具有3年以上運(yùn)營管理或項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉相關(guān)法律法規(guī),掌握運(yùn)營管理、項(xiàng)目管理、組織考核管理等方面的知識(shí),熟悉各項(xiàng)建設(shè)管理制度和工作流程;
(4)身體健康,年齡35周歲(含)以下。
(四)財(cái)務(wù)管理崗(項(xiàng)目財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人)
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)建立、健全項(xiàng)目財(cái)務(wù)資金管理制度和相關(guān)業(yè)務(wù)流程;根據(jù)項(xiàng)目商業(yè)運(yùn)作模式及投融資方式,制定項(xiàng)目資金管控及融資方案;編報(bào)所在項(xiàng)目預(yù)算,評(píng)估分析預(yù)算執(zhí)行情況;編制項(xiàng)目財(cái)務(wù)決算報(bào)告、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告;組織實(shí)施財(cái)務(wù)收支核算與管理;協(xié)調(diào)處理與地方財(cái)政、稅務(wù)等單位及公司財(cái)務(wù)、審計(jì)等部門的關(guān)系。
2.任職條件
(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),中級(jí)及以上職稱,具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)資格者優(yōu)先;
(2)具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有獨(dú)立法人公司財(cái)務(wù)資金管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(3)熟悉建筑安裝類企業(yè)財(cái)務(wù)資金管理工作,具備獨(dú)立管理項(xiàng)目財(cái)務(wù)資金工作的能力;具有投融資管理經(jīng)驗(yàn),具備商業(yè)模式創(chuàng)新意識(shí);熟悉稅務(wù)政策,具有一定的稅務(wù)籌劃能力;
(4)身體健康,年齡35周歲(含)以下。
(五)計(jì)劃合同崗
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)合同管理、項(xiàng)目概預(yù)算、施工結(jié)算、統(tǒng)計(jì)管理、變更簽證管理和成本管理,及時(shí)督促、服務(wù)“三算”工作,配合完成生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃編制和成本運(yùn)營分析工作,統(tǒng)籌合同及分包管理,服務(wù)、督導(dǎo)各項(xiàng)目的變更、索賠和“兩制”管理等工作。
2.任職條件
(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,中級(jí)及以上職稱,具有一級(jí)造價(jià)工程師或一級(jí)建造師(水利水電/市政公用工程專業(yè))執(zhí)業(yè)資格;
(2)具有5年及以上工作經(jīng)驗(yàn),具有3年及以上大中型項(xiàng)目合同管理工作經(jīng)驗(yàn);具有大型項(xiàng)目班子副職工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
(3)熟悉相關(guān)法律法規(guī),掌握合同管理、概預(yù)算管理、結(jié)算管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí);
(4)適應(yīng)項(xiàng)目工作環(huán)境,具有較強(qiáng)的抗壓能力;
(5)身體健康,年齡35周歲(含)以下。
(六)工程管理崗
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目的進(jìn)度管理、質(zhì)量管理、技術(shù)管理、設(shè)備物資管理、三防管理、合同及分包管理、成本控制、三算管理、變更索賠、計(jì)劃統(tǒng)計(jì)以及生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)分析等工作。
2.任職條件
(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工程類專業(yè);具有一級(jí)建造師(水利水電/市政公用工程)執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;
(2)具有3年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn);具有大型國有企業(yè)工作經(jīng)歷或擔(dān)任過大中型項(xiàng)目部門負(fù)責(zé)人者優(yōu)先;
(3)熟練掌握工程進(jìn)度、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備物資等相關(guān)專業(yè)知識(shí);
(4)身體健康,年齡35周歲(含)以下。
(七)安全環(huán)保崗
1.崗位職責(zé)
組織或參與擬訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程、生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案;參與組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn);督促落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施;參與組織開展生產(chǎn)安全事故隱患檢查、開展應(yīng)急救援演練;督促落實(shí)重大危險(xiǎn)源的安全管理措施等工作。
2.任職條件
(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,安全工程等相關(guān)專業(yè);有中級(jí)及以上職稱、注冊(cè)安全工程師職業(yè)資格者優(yōu)先;
(2)具有3年及以上安全管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(3)掌握安全生產(chǎn)、生態(tài)環(huán)境、能源節(jié)約、職業(yè)健康等管理法律法規(guī)、規(guī)章制度、相關(guān)政策;
(4)身體健康,年齡35周歲(含)以下。
三、工作地點(diǎn)
粵港澳大灣區(qū)。
四、薪酬待遇
(一)薪酬社保
1.不同體量、類型的項(xiàng)目薪酬差異較大,具體待遇面議。
2.繳納六險(xiǎn)二金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金)。
(二)福利待遇
1.提供食宿。
2.帶薪休假、健康體檢、員工意外險(xiǎn)、重疾險(xiǎn)等。
五、簡歷投遞
(一)符合應(yīng)聘條件的人員可由“pweg.zhiye.com-社會(huì)招聘”在線提交簡歷,投遞簡歷時(shí)須上傳身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證及簡歷中提及的資格證書掃描件。
(二)應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實(shí)有效,如有虛假,一經(jīng)查實(shí)即取消錄用資格。
(三)請(qǐng)保持通信暢通,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成在線測(cè)評(píng)(簡歷投遞成功后將自動(dòng)觸發(fā)測(cè)評(píng)郵件/短信),否則將導(dǎo)致應(yīng)聘流程終止。
六、聯(lián)系方式
李小姐,0755-85906253;
蔡先生,0755-85906190。
評(píng)論