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國網(wǎng)藍(lán)山縣供電公司召開新任中層干部任前集體談話暨廉政談話

中國電力網(wǎng)發(fā)布時(shí)間:2022-10-12 17:47:51  作者:黃章成、黃秀琴

  中國電力網(wǎng)訊 為增強(qiáng)新任中層干部履職擔(dān)當(dāng),確保在新的崗位更好的開展工作,近日,國網(wǎng)藍(lán)山縣供電公司召開中層干部(調(diào)整)任前集體談話暨廉政談話,公司在家領(lǐng)導(dǎo)班子成員、13名新任中層干部及相關(guān)部室負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

  首先,公司總經(jīng)理指出此次部分崗位人事調(diào)整是結(jié)合崗位工作需要,考慮人員適崗能力,綜合各方意見,做出的相應(yīng)調(diào)整。把合適的人放在合適的崗位是公司黨委用人的基本原則。他祝賀新任職人員的同時(shí)并寄予厚望。一是要盡快轉(zhuǎn)變角色,提高責(zé)任意識。要強(qiáng)化大局意識,學(xué)會(huì)從全局去思考問題,顧全局、謀大事,提高責(zé)任意識和爭先意識,牢記職責(zé)、自我加壓,瞄準(zhǔn)全年工作任務(wù)目標(biāo),推動(dòng)公司各項(xiàng)工作再上新臺階。二是要找準(zhǔn)自身定位,增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)精神。中層干部是一個(gè)公司的業(yè)務(wù)骨干和中堅(jiān)力量,要起到上傳下達(dá)的作用并處理好“三種關(guān)系”,處理好上級和下級的關(guān)系、處理好權(quán)利和服務(wù)的關(guān)系、處理好環(huán)境和心里的關(guān)系。三是要立足崗位職責(zé),發(fā)揮表率作用。要做甘于奉獻(xiàn)的表率,要做求真務(wù)實(shí)的表率,要做帶頭學(xué)習(xí)的表率。四是二十大期間嚴(yán)格落實(shí)“四防一保”,圓滿完成保電工作。

  隨后,公司黨委書記對提拔(調(diào)整)中層管理人員提出要求堅(jiān)持黨建引領(lǐng):一要旗幟鮮明講政治。對黨委交辦的事要不折不扣地執(zhí)行,不能陽奉陰違、弄虛作假。二要勤學(xué)善思解難題努力分析提升專業(yè)指標(biāo)。三要勇于爭先敢擔(dān)當(dāng)。要堅(jiān)定信心,帶領(lǐng)員工迎難而上,在業(yè)務(wù)上、管理上作出成績和亮點(diǎn)。

  最后公司紀(jì)委書記作任前廉政談話,他強(qiáng)調(diào)要廉潔自律守住底線作表率,要時(shí)時(shí)自重、自省、自警、自勵(lì),切實(shí)把廉潔自律作為履職盡責(zé)的行為準(zhǔn)則。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),聚集正能量,抵制負(fù)能量,確保隊(duì)伍廉潔高效。

  對新任干部進(jìn)行任職前談話是干部使用的一項(xiàng)必經(jīng)程序,既是履職前的提醒,也是一次重要的思想教育。通過此次談話,公司新任中層干部更加充分認(rèn)識到了新崗位的重要性,新任干部分別做表態(tài)發(fā)言,表示一定不辜負(fù)公司黨委的信任和期望,要盡快找準(zhǔn)定位、明確自身使命和責(zé)任,主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為,加強(qiáng)學(xué)習(xí)、履職盡責(zé),在今后的工作中取得好的成績。(黃章成、黃秀琴)

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