8月中旬,王坪發(fā)電公司發(fā)電部召開“師傅帶徒弟”協(xié)議簽訂會(huì),16名剛從大學(xué)畢業(yè)到一線見習(xí)的實(shí)習(xí)生分別與16名有現(xiàn)場(chǎng)管理和技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的副機(jī)長(zhǎng)以上崗位師傅簽訂了師徒協(xié)議,進(jìn)行一對(duì)一的傳幫帶。
今年有16名大學(xué)生分配到王坪發(fā)電公司,為了讓這些新生力量早日成才,該公司根據(jù)每名大學(xué)生所學(xué)的專業(yè)及當(dāng)前發(fā)電生產(chǎn)的需要,對(duì)他們的師傅進(jìn)行了合理的分配,采取專業(yè)對(duì)口的方式,在生產(chǎn)一線挑選了有豐富工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),責(zé)任心強(qiáng)的副機(jī)長(zhǎng)以上崗位青年技術(shù)骨干與他們結(jié)成師徒對(duì)子,嚴(yán)格執(zhí)行師徒協(xié)議管理、考核和獎(jiǎng)罰辦法。要求各位師傅在技術(shù)傳授上要由淺入深,層層遞進(jìn),通過現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí),讓實(shí)習(xí)生把課本知識(shí)與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐相結(jié)合,要把企業(yè)和工作當(dāng)成自己的家一樣去經(jīng)營(yíng)和熱愛。要求新來的員工要沉下心來,養(yǎng)成吃苦耐勞,不恥下問的好習(xí)慣,尊重師傅,虛心好學(xué),系統(tǒng)地學(xué)、全面地學(xué)。
據(jù)悉,該公司對(duì)歷屆實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)工作都十分重視,每年新畢業(yè)的大學(xué)生分配到發(fā)電部后,都要采取多種形式的教育培訓(xùn),使其盡快融入到生產(chǎn)工作中,盡快提高他們的業(yè)務(wù)水平和操作能力。