提升電網(wǎng)數(shù)字化智能化水平
國網(wǎng)河南省電力公司董事長、黨委書記 鐘筱軍
在習(xí)近平總書記考察南瑞集團并作出重要指示一周年之際，國家電網(wǎng)有限公司召開科技工作會議，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在全國科技大會、國家科學(xué)技術(shù)獎勵大會、兩院院士大會上的重要講話精神，再領(lǐng)會、再落實習(xí)近平總書記的重要指示。
國網(wǎng)河南省電力公司以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于科技創(chuàng)新的重要論述，認真落實國家電網(wǎng)公司科技工作會議部署的重大問題，立足企業(yè)和電網(wǎng)發(fā)展實際，聚焦核心技術(shù)攻關(guān)、科技人才培養(yǎng)、科研體制改革，加強產(chǎn)學(xué)研用深度融合，加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力，為中原電網(wǎng)數(shù)字化智能化建設(shè)提供科技支撐。
奮力推動中原電力更出彩
近年來，國網(wǎng)河南電力深入落實“四個革命、一個合作”能源安全新戰(zhàn)略，以科技創(chuàng)新推動技術(shù)升級，提升全省能源安全保障水平。
關(guān)鍵核心技術(shù)取得新突破。針對河南分布式光伏迅猛發(fā)展，研發(fā)分布式光伏承載力與可開放容量發(fā)布系統(tǒng)，建成新能源氣象監(jiān)測與功率預(yù)測平臺。啟動一批科技示范工程。依托科技成果應(yīng)用，創(chuàng)建“星型”高可靠性城市智慧配電網(wǎng)等首批4項科技示范工程，蘭考新型電力系統(tǒng)項目申報國資委綠色低碳先進技術(shù)示范。加強實驗?zāi)芰ㄔO(shè)，搭建一批實驗研究平臺。“配電網(wǎng)智能化設(shè)備應(yīng)用與真型實驗室”獲批國家電網(wǎng)公司實驗室，“農(nóng)村能源互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)實驗室”被列為“賽馬”實驗室，作為主要籌建單位之一的中原電氣實驗室獲河南省政府批復(fù)成立。
創(chuàng)新整體效能實現(xiàn)新提升。牽頭立項國家電網(wǎng)公司科技項目19項，科研立項項目數(shù)量和等級創(chuàng)歷史新高。健全“科技搭臺、專業(yè)主導(dǎo)、基層支撐、產(chǎn)業(yè)協(xié)作”四方協(xié)同科研創(chuàng)新體系，安排部署一批專項研究課題。及時修編科技創(chuàng)新戰(zhàn)略研究框架，啟動新型電力系統(tǒng)科技攻關(guān)支撐分布式光伏規(guī)?；_發(fā)專項行動計劃，系統(tǒng)解決全省分布式光伏接入、控制及消納難題。
成果轉(zhuǎn)化能力邁上新臺階?？蒲谐晒?ldquo;電網(wǎng)氣象一張圖”嵌入生產(chǎn)管控平臺，定時、定點、定量提供區(qū)縣級氣象預(yù)測預(yù)警信息，汛期以來累計發(fā)送預(yù)警短信1000余條。研發(fā)的充油裝備非侵入式測量裝置成功應(yīng)用于山東、新疆等十余省份，納入國家電網(wǎng)公司變電設(shè)備健康管理攻堅行動新技術(shù)推廣應(yīng)用。建成源網(wǎng)荷儲集中調(diào)控系統(tǒng)，實現(xiàn)分布式光伏15分鐘級“可觀可測”和“剛性可控”。圍繞集成門極換流晶閘管(IGCT)換流技術(shù)、新能源并網(wǎng)等領(lǐng)域開展專利布局，提升專利整體質(zhì)量。牽頭參建電氣與電子工程師協(xié)會(IEEE)儲能技術(shù)委員會(中國)廢舊電池回收處理分委會，編制1項國際電工委員會(IEC)和3項IEEE國際標準，主導(dǎo)立項4項國際電信聯(lián)盟(ITU)國際標準。
勇于直面新機遇與新挑戰(zhàn)
在推動電網(wǎng)高質(zhì)量發(fā)展、促進綠色低碳轉(zhuǎn)型的進程中，電力系統(tǒng)比以往任何時候都更加需要向科技創(chuàng)新要答案、向體制機制創(chuàng)新要方法。要積極搶占事關(guān)長遠和全局的電力科技戰(zhàn)略制高點。
新型電力系統(tǒng)建設(shè)使科技創(chuàng)新迎來新挑戰(zhàn)。電源結(jié)構(gòu)由化石能源發(fā)電向大規(guī)模新能源發(fā)電轉(zhuǎn)變，河南省新能源裝機規(guī)模已達6216萬千瓦，位居全國第五，但由于新能源發(fā)電出力隨機性波動性強，急需提高新能源調(diào)節(jié)能力。負荷特性正在由剛性、消費型向柔性、產(chǎn)消型轉(zhuǎn)變，且受極端氣候變化影響的季節(jié)性負荷尖峰特征突出，為提升新能源的消納能力，急需開展電網(wǎng)基礎(chǔ)設(shè)施智能化改造。儲能應(yīng)用由電網(wǎng)的輔助調(diào)節(jié)手段轉(zhuǎn)變?yōu)闈B透電力系統(tǒng)發(fā)、輸、配、用全鏈條的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，急需探索其商業(yè)模式，為新型電力系統(tǒng)提供快速靈活可調(diào)節(jié)資源。
科研體制機制改革面臨一系列新機遇。面對建設(shè)新型電力系統(tǒng)過程中的難點、堵點、痛點問題，急需通過靈活的科研布局，挖掘技術(shù)需求，不斷完善項目管理機制。面對人才培養(yǎng)與科技創(chuàng)新供需不匹配的結(jié)構(gòu)性矛盾，以及高端科技人才“選育用”力度不足的問題，急需通過強化人才隊伍建設(shè)，讓人才“金字塔”“塔基更實、塔身更強、塔尖更高”。面對科研獎勵激勵措施差異性不足的情況，急需通過完善科研考核措施，滿足科研人員物質(zhì)保障需求和成長發(fā)展需要，營造良性發(fā)展的創(chuàng)新文化和生態(tài)。
加快實現(xiàn)高水平科技自立自強
國網(wǎng)河南電力以“十年磨一劍”的堅定決心，聚焦核心技術(shù)攻關(guān)、科技人才培養(yǎng)、科研體制改革等，鼓足干勁，奮力拼搏，加快實現(xiàn)高水平科技自立自強。
聚焦新型電力系統(tǒng)建設(shè)抓創(chuàng)新。面向新型電力系統(tǒng)建設(shè)中亟待解決的重大基礎(chǔ)性、前瞻性問題，采取任務(wù)制方式，開展長線技術(shù)攻關(guān)。針對新能源消納、電網(wǎng)安全運行等重大技術(shù)難題，布局一批研究框架和指南項目，以“揭榜掛帥”形式進行發(fā)布。在海量分布式資源消納、農(nóng)村能源互聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域，積極籌劃國家級項目。
聚焦科研人才隊伍發(fā)展抓創(chuàng)新。圍繞重大科研攻關(guān)、高等級實驗室建設(shè)和高級別科技示范工程建設(shè)需要，加大關(guān)鍵技術(shù)領(lǐng)域人才引進力度和優(yōu)秀高校畢業(yè)生招聘規(guī)模。依托博士后工作站，靈活引進新型電力系統(tǒng)、新型儲能等前瞻性專業(yè)人才。瞄準國家“高層次人才特殊支持計劃”，加快培育國家級科技人才，努力鍛造一支“一錘定音”的專家隊伍。實施“青年人才托舉工程”，加強與國內(nèi)知名院校合作，加大科技人才培養(yǎng)力度。
聚焦科技體制機制改革抓創(chuàng)新。優(yōu)化重大項目選題機制，面向重大科技項目，實行項目總師制。鼓勵優(yōu)秀青年人才在科研項目中擔任青年總師。統(tǒng)籌推進人才培養(yǎng)、技術(shù)研發(fā)、成果轉(zhuǎn)化、標準研制和產(chǎn)業(yè)培育。健全涵蓋規(guī)劃、立項、督導(dǎo)、驗收、后評價全流程的項目評價機制。加強科技創(chuàng)新考核激勵，根據(jù)企業(yè)功能定位和業(yè)務(wù)特點，施行“一企一策”考核。修訂科技創(chuàng)新獎勵制度，探索以科研貢獻為導(dǎo)向的薪酬分配機制，根據(jù)科技成果轉(zhuǎn)化凈收益，探索建立項目團隊和個人分紅激勵機制。
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