安全是生產(chǎn)之本。今年以來在我國部分地區(qū)和企業(yè)發(fā)生的重特大安全事故，對發(fā)電企業(yè)抓好安全生產(chǎn)敲響了警鐘。習總書記在關于加強安全生產(chǎn)工作的重要指示中，強調(diào)要建立“黨政同責、一崗雙責”的安全責任體系和建立嚴格嚴肅的安全事故追究體制機制。但是，在大部分基層發(fā)電企業(yè)，安全生產(chǎn)主要由行政主管，黨組織書記對安全工作的參與力度不夠，不能正確理解“黨政同責”的科學內(nèi)涵。
要將安全生產(chǎn)黨政同責落到實處，發(fā)電企業(yè)黨組織應從人員因素、預防措施、責任落實幾個方面著手，積極參與、配合、督促企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作，充分發(fā)揮黨組織在安全教育、監(jiān)督協(xié)調(diào)、作風建設方面的優(yōu)勢，共同做好安全生產(chǎn)預防工作，推進安全生產(chǎn)工作上臺階。
立足在“人”
從人的安全意識抓起，管好安全的“源頭”。提高員工的安全防范意識，需抓牢以下幾方面：
找準工作突破口。發(fā)電企業(yè)生產(chǎn)班組是搞好安全生產(chǎn)的前沿陣地，直接面臨著安全風險。把抓好生產(chǎn)班組的安全管理作為突破口，建立“立足班組、重點防范”的管理思路，管理人員深入基層班組，通過與員工交流和溝通，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，強化班組安全生產(chǎn)基礎。
找準工作切入點。把安全宣傳教育培訓和豐富安全活動融為一體。安全培訓大多是枯燥乏味的，過多的教條式培訓和講座等，容易引起員工“學習疲勞”，降低積極性。組織黨工團圍繞安全生產(chǎn)開展相關活動，提升安全教育培訓的趣味性，引導員工學習安全知識、規(guī)章制度的主動性、積極性，營造全員參與安全生產(chǎn)工作的良好氛圍，使員工完成從“要我安全”到“我要安全”的轉變。
抓住工作重心。始終以加強員工的思想引導為黨組織工作原則，做好思想政治工作，規(guī)范員工行為標準。借助形式多樣的活動平臺，營造良好的安全文化氛圍，引導職工逐步養(yǎng)成遵章守紀、按規(guī)操作的良好習慣。加強現(xiàn)場違章糾察工作力度，通過制度規(guī)范的約束牽引，通過對員工觀念的改變，使制度規(guī)范內(nèi)化為員工的自覺行為。
突破在“防”
“安全第一，預防為主”，抓好安全工作，重點在于事前防范，筑牢安全生產(chǎn)的“堤壩”。
抓好日常安全管理，扎牢安全基礎。黨組織要履行好安全工作的輔助職能、監(jiān)督職能。在進行各種業(yè)務培訓、理論培訓和黨委、黨支部會議中，必須強調(diào)安全的基礎性、必要性，要求黨員必須做安全生產(chǎn)工作的踐行者，把安全工作納入黨支部工作的考核、獎勵范圍。把安全生產(chǎn)履職情況作為干部、員工業(yè)績考核和選拔、任用、評優(yōu)評先的重要依據(jù)，實行“一票否決”。同時要監(jiān)督各級責任人對于安全工作的履職情況。
提升業(yè)務技能，把握安全關鍵。過硬的業(yè)務技能是確保安全的一大關鍵因素。黨組織要同時抓好業(yè)務和安全的技能培訓，定期開展事故演習、消防演練、救援培訓和隱患排查工作，做好突發(fā)事故和緊急情況的預防工作，提高處理、應對突發(fā)事故和緊急情況的能力。要利用先進黨員的模范表率作用，引領學習安全理論、遵守制度規(guī)定、提高業(yè)務技能的正確導向，打造業(yè)務技能精湛，安全技能過硬的員工隊伍。
完善安全設施，提供安全保障。黨組織要從“人本管理”的角度，完善各類安全設施，檢查各類安全工器具良好，定期對安全設施、器具進行維護、更換，保證其處于安全有效的狀態(tài)。要加強勞動保護，建立健全勞動保護監(jiān)督檢查體系，定期發(fā)放勞動保護用品，關愛職工的安全和健康。
落實在“責”
強化安全責任意識。按照集團公司《安全生產(chǎn)“黨政同責、一崗雙責”暫行規(guī)定》，把“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的責任體制從黨委成員貫徹到每個黨支部，增強對做好安全生產(chǎn)工作的極端重要性和緊迫性的認識，將安全生產(chǎn)工作納入黨組織工作全局和重要議事日程，定期召開專題會議聽取安全生產(chǎn)工作匯報，全面了解安全生產(chǎn)形勢，強化紅線意識和底線思維。
落實安全預防責任。把“黨政同責”中“責任”的重心放在認真履行事故預防責任上面，做好安全事故預防工作。要主動履責，不能被動應付，層層分解落實安全生產(chǎn)工作責任，層層傳導安全生產(chǎn)工作壓力，構建橫向到邊、縱向到底的安全生產(chǎn)責任體系和網(wǎng)絡，保持安全形勢的可控在控。對于發(fā)生的安全事故，要嚴格事故調(diào)查，嚴肅責任追究。
將責任轉化為行動。責任是否落實到位，關鍵要看是否有“抓鐵有痕、踏石留印“的具體行動。各級責任人員不能空談，要有實干，要深入現(xiàn)場布置和檢查各項安全措施是否到位、作業(yè)人員是否遵守規(guī)章制度、設備是否存在安全隱患；認真分析安全工作中存在的問題，根據(jù)員工知識結構、年齡結構，認真思索和創(chuàng)新宣傳教育、人員培訓、制度落實等方面的做法，逐步實現(xiàn)”本質安全型“企業(yè)的目標。
對發(fā)電企業(yè)來說，做好安全生產(chǎn)工作是根本保障，是實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分。落實黨政同責、一崗雙責，把安全工作抓細抓實抓好，是發(fā)電企業(yè)適應國家發(fā)展形勢的改革之舉。讓我們遠離事故，擁抱安全，黨政同心，齊抓共管，共同推進企業(yè)安全發(fā)展。
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