“看客戶保險(xiǎn)絲被燒斷是有講究的,保險(xiǎn)絲從中間的地方斷還是從兩頭的地方斷,他們的含義是不同的,解決的方法也不一樣。”……,9月10日,河南省鎮(zhèn)平縣供電公司18名“師帶徒”對(duì)子中的徒弟在比試師傅交給自己的本領(lǐng),為師傅送上了一份別具意義的教師節(jié)禮物。
為搭建起員工成才發(fā)展的平臺(tái),拓寬員工成長(zhǎng)的渠道,提高員工技能水平,盤(pán)活現(xiàn)有人力資源,迅速提升供電企業(yè)整體員工隊(duì)伍的素質(zhì),在2019年初,鎮(zhèn)平縣供電公司積極在系統(tǒng)內(nèi)開(kāi)展“師帶徒 結(jié)對(duì)子”活動(dòng)。
“師帶徒”活動(dòng)活動(dòng)中,師徒雙方簽訂《幫帶協(xié)議》,規(guī)范和明確傳授內(nèi)容、師徒的職責(zé)和義務(wù),師傅要以身作則,在做好本職工作的同時(shí),還必須承擔(dān)起培養(yǎng)徒弟的重任,師傅要言傳身教,甘為“人梯”,將工作技能無(wú)私地傳授給徒弟,促使徒弟盡快提高技術(shù)、技能水平。同時(shí),師徒還在幫帶中互相學(xué)習(xí),共同進(jìn)步,以致在公司上下形成了一種“比、學(xué)、趕、幫、超”的濃厚氛圍”。
為確?;顒?dòng)取得預(yù)期實(shí)效,該公司培訓(xùn)部門(mén)不僅認(rèn)真做好“師帶徒”活動(dòng)的過(guò)程控制和跟蹤管理,還及時(shí)了解培訓(xùn)進(jìn)展,協(xié)調(diào)學(xué)習(xí)中遇到的問(wèn)題,培訓(xùn)結(jié)束后要將對(duì)師傅和徒弟進(jìn)行考核,使師徒幫帶工作真正落到了實(shí)處。